生升美系统开发

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 如果我们就此断定新零售是一个虚假的概念，或许有些太过武断了。因为在我们都还不知道新零售如何落地的时候，继续遵循互联网时代的发展逻辑或许是为稳妥的方式。

 消费3000元就可以成为代理，拿到公司价值3000元的产品。

 成为代理后，发展下线，将形成两个部门：

 当两个部门分别有1单业绩时，将享受每天50元补贴，持续拿30天；

 当两个部门分别有3单业绩时，将享受每天150元补贴，持续拿30天；

 当两个部门分别有8单业绩时，将享受每天300元的补贴，持续拿30天；

 以此类推，当两个部门都达到指定业绩，就可以开始享受对应的补贴。

 当两个部门都分别达到380、6000、10000单时，拿到手中的补贴不局限于30天，可以无期限的一直拿下去。比如，两个部门达到一万单时，每天可以拿到2万元，一年365天就可以拿到730万元，并且第二年、第三年、一直到第N年（除非公司倒闭或者其他不可抗力因素），每年都可拿到730万元（的要求，就是每个月必须复销1单）。

 两个部门都分别达到380、6000、10000单，还可以分别获得10万、30万、45万元车奖。

 庄院长称，生升美模式有三个特点：

 1、业绩累计归零。没有时间限制，只要两个部门业绩累计达到，就开始享受分红；

 2、三大平台稳定收入。三大平台指的是两个部门分别达到380、6000、10000单时，可以一直（终身）拿补贴，收入很稳定，就像退休金一样；

 3、没晋级可以回拿补贴。如果一直没有达到某个业绩，可以返回去补足之前没有拿满30天的补贴；

 那么，究竟什么才是互联网时代为稳妥的发展模式呢？——资本。以资本来推动新零售行业的发展，率先占得市场发展的先机。于是，一场以资本为主要武器的征伐在新零售的战场上开始上演。