专业知识介绍
1.什么是人力资源管理师
人力资源管理师（Human Resources ManagementProfessional，简称 HRMP）是一个国际性的职称认证，由美国HR CertificationInstitute（HRCI）主办，旨在确保人力资源管理者具备在人力资源管理方面的专业知识和技能，能够在企业中发挥出更高的作用。
2.人力资源管理师可以为企业带来哪些好处
a.提升企业的人才招聘效率
人力资源管理师可以熟练掌握员工招聘的方法和技巧，通过对企业品牌和招募渠道的分析，帮助企业在人才招募过程中提升效率。
b.提升员工的工作态度和工作绩效
人力资源管理师可以通过员工的培训和激励机制，提升员工的工作态度和工作绩效，进而提升企业的生产力和竞争力。
c.降低企业的用工风险
人力资源管理师可以熟练掌握用工法律法规，并能够将其恰当地应用于企业管理实践中，避免企业因未合规用工而带来的用工风险。
| 成立日期 | 2021年05月13日 | ||
| 注册资本 | 50 | ||
| 主营产品 | 资质证书，ISO体系认证，AAA信用等级证书，荣誉证书 | ||
| 经营范围 | 认证咨询；知识产权服务；商务信息咨询（不含投资类咨询）；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；教育咨询服务（不含涉许可审批的教育培训活动）；咨询策划服务；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；信息技术咨询服务；财务咨询；企业管理咨询；环保咨询服务；企业形象策划；税务服务等。 | ||
| 公司简介 | 深圳恒晟企业咨询管理有限公司是一家专业从事AAA企业诚信认证资质，ISO认证，设备维修资质，空调设备维修资质，暖通设备维修资质，防爆电气设备安装维护检修资质，互联网药品信息服务资格证，信息安全等级保护备案，商业特许经营备案，中国清洁清洗资质，有害生物防治资质，设备维修安装企业能力资质的专业公司。在行业内享有较高的声誉，以深圳为中心辐射全国各地，多年来承蒙广大客户的厚爱。我公司将一如既往继续努力，能 ... | ||
