人力资源服务许可证;中介公司，向其他公司介绍人才，该人才与人才接受者签订合同，与中介公司没有合同，该人才被接收后，与中介公司再没有任何工资、福利政策上的往来，这样的工作形式，就叫做人力资源服务，需要人力资源服务许可证。凡是从事人力服务、人才中介、人才招聘、人才培训等人力资源服务行业的，都必须申请人力资源服务许可证。
那么关于公司要申请重庆人力资源资，究竟要满足什么样的条件?
(1)首先要做的是对申请机构提交相关材料，并且要及时进行办理。
(2)对于申报材料比较齐全的人力资源或者是社会保障的行政部门，在办理的时候开始20天之内一定要审查完毕，对提供材料并不是特别完备的，那么一定要随时告知申请机构，并且要加以补正。
(3)如果是符合条件的话，那么就能够顺利进行批准颁发人力资源许可证，如果是不符合条件的话，那么基本上相关部门也会不批准，不批准的相关部门也会说明理由。
许可证办理条件：
1、有公司注册地址的产权证明或者租赁证明.
2、公司注册资金的要求，不能少于200万。
3、从业人员必须具备相应的培训和资质。
4、健全可行的工作章程、制度和开发人力资源服务的工作规则、安全管理制度。
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